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• 010 __ |a 978-7-115-55423-9 |d CNY69.80 |f CNY83.76

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• 200 1_ |a 人才梯队建设与人才培养 |A ren cai ti dui jian she yu ren cai pei yang |b 专著 |f 任康磊著

• 210 __ |a 北京 |c 人民邮电出版社 |d 2021.04

• 215 __ |a 247页 |c 图 |d 24cm

• 300 __ |a 云智阅读

• 330 __ |a 本书分成9章，主要内容包括：人才梯队建设的基本认识；人才质量盘点方法；人才数量盘点方法；接班人甄选与培养；导师制设计与实施；接班人考核与评价；接班人发展与保留；新员工培养与轮岗；年度培训计划设计。

• 333 __ |a 本书适合人力资源管理各级从业人员、企业各级管理者、各高校人力资源管理专业的学生、备考人力资源管理师及其他人力资源管理专业相关证书的学员，以及其他对人力资源管理工作感兴趣的人员阅读与学习

• 606 0_ |a 企业管理 |x 人才培养 |x 研究

• 690 __ |a F272.92 |v 5

• 701 _0 |a 任康磊 |A ren kang lei |4 著

• 801 _0 |a CN |b 人天书店 |c 20210324

• 856 __ |q text |s 9715.07K |u http://www.cxstar.com/Book/Detail?pinst=P6u77RH0me5oQF0l5w3&ruid=29cc945700033dXXXX

• 904 __ |a 29cc945700033dXXXX |b 企业管理 |c 不可供 |d 成人学术 |e 否

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