机读格式显示(MARC)
- 000 01403nam0 2200313 450
- 010 __ |a 978-7-115-59944-5 |d CNY79.80 |f CNY119.70
- 100 __ |a 20230214d2022 em y0chiy50 ea
- 200 1_ |a 人力资源管理合规实战入门 |b 专著 |f 吕帅著
- 210 __ |a 北京 |c 人民邮电出版社 |d 2022.10
- 330 __ |a 本书分为4篇,第1篇是员工招聘篇,包含员工招聘合规、个人信息保护、录用合规三个方面;第2篇是员工入职试用篇,包含劳动合同签署合规、试用期合规、劳动合同的类型三个方面;第3篇是员工管理篇,包含计薪工作时间合规、年休假合规、工时与加班合规、薪酬合规、最低工资、农民工工资、奖金与提成、女职工合规管理、医疗期员工合规管理、工伤员工合规管理十个方面;第4篇是员工离职篇,包含劳动合同终止合规、员工单方解除、单位解除四个方面。涵盖了人力资源实务管理及合规的方方面面。
- 801 _0 |a CN |b 人天书店 |c 20230214
- 856 __ |q text |s 6549.88K |u http://www.cxstar.com/Book/Detail?pinst=P6u77RH0me5oQF0l5w3&ruid=2b6f81d80001f5XXXX
- 904 __ |a 2b6f81d80001f5XXXX |b 劳动经济学 |c 不可供 |d 成人学术 |e 否
- 905 __ |a LYVC |d F243/E0020199
- 906 __ |a E0020199 |b E0020199 |c F243/E0020199 |d 电子图书 |e 119.70