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• 200 1_ |a 人力资本经营思维 |A ren li zi ben jing ying si wei |b 专著 |d Human capital management |f 杨伟国，郭钟泽著 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 中国人民大学出版社 |d 2022.03

• 215 __ |a 265页 |c 图 |d 21cm

• 330 __ |a 本书为人力资本管理提供了一个独特的视角，即把它看作类似风险投资，从而定义了一种名为风险投资型人力资本管理新模式。这个模式主要包括五个部分：深赋能激活、高绩效牵引、强激励保障、优服务支持、严审计约束。全书主要围绕这五个部分展开叙述，从当前处于繁荣成熟“第一曲线”阶段的人力资源管理所面临“第二曲线”的挑战谈起，涉及三个关键概念：人力资本、经营思维、风险投资型。什么是人力资本经营思维？什么是风险投资型的人力资本经营思维？为读者提供一个系统性的新思路。

• 333 __ |a 人力资本研究人员

• 510 1_ |a Human capital management |z eng

• 606 0_ |a 人力资本 |x 研究

• 690 __ |a F241 |v 5

• 701 _0 |a 杨伟国 |A yang wei guo |4 著

• 701 _0 |a 郭钟泽 |A yang wei guo |4 著

• 801 _0 |a CN |b 人天书店 |c 20220314

• 856 __ |q text |s 5357.40K |u http://www.cxstar.com/Book/Detail?pinst=P6u77RH0me5oQF0l5w3&ruid=2a2a444200016dXXXX

• 904 __ |a 2a2a444200016dXXXX |b 劳动经济学 |c 不可供 |d 成人学术 |e 否

• 905 __ |a LYVC |d F241/E0044846

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