MARC状态：已编 文献类型：电子图书 浏览次数：50
- 题名/责任者:
- 组织惯例演化机制研究/米捷著
- 出版发行项:
- 北京:知识产权出版社有限责任公司,2021.06
- ISBN及定价:
- 978-7-5130-6940-3/CNY68.00
- 载体形态项:
- 265页:图;23cm
- 个人责任者:
- 米捷 著
- 学科主题:
- 企业组织-组织管理学-研究
- 中图法分类号:
- F272.9
- 一般附注:
- 本书相关研究内容得到了国家自然科学基金青年项目“组织学习过程下的组织惯例演化：对现象、路径及微观机制的研究”、国家自然科学基金项目“知识网络、社会网络的互动机制及其对全业创新绩效的影响研究”、国家自然科学基金青年项目“情与理对立视角下管理者亲社会违规对员工行为的影响机理：一项跨层次追踪研究”
- 提要文摘附注:
- 本书的中心主题是惯例的微观变化机制分析。相关研究在多个层次开展，分别是个体层次、群体层次、组织层次和组织间层次。在“个体-组织”分析层面，主要研究组织学习影响下的组织惯例变化。主要内容包括：引言；文献与相关研究综述；组织整体视角下个体决策层面的惯例变化等。
- 使用对象附注:
- 企业组织管理研究人员
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 校区—馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
| F272.9/E0026590 | E0026590 | 罗庄校区—电子图书 | 可借 | 电子图书 |
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