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题名/责任者:

旅游企业员工亲环境行为研究/郑羽蘅著

出版发行项:

上海:上海交通大学出版社,2022.11

ISBN及定价:

978-7-313-27954-5/CNY78.00

载体形态项:

178页:图;24cm

并列正题名:

Employee pro-environmental behaviors

个人责任者:

郑羽蘅 (1986-) 著

学科主题:

旅游企业-职工-行为分析-研究

中图法分类号:

F590.6

一般附注:

浙江省软科学项目“浙江数字赋能'美丽乡村’文旅高质量发展研究” 浙江省教育厅项目“员工差序关系对家族企业凝聚力的影响及其化解策略研究”成果

相关题名附注:

封面英文题名：Employee pro-environmental behaviors

提要文摘附注:

本书基于调节焦点、资源保存、自我决定等社会心理学理论，研究了旅游企业环境责任落实所面临的现实问题和形成根源，论述了变革/交易型领导风格、建设性组织价值氛围与组织差序氛围对旅游企业员工亲环境行为的影响与作用机制，并由此提出若要提高旅游企业员工亲环境行为的积极性，应从优化领导风格与组织氛围等核心管理要素入手，建立起三者间良性且长效的影响与作用机制。

使用对象附注:

旅游企业职工行为分析研究人员

电子资源:

http://www.cxstar.com/Book/Detail?pinst=P6u77RH0me5oQF0l5w3&ruid=2c89bdb00001a9XXXX

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