临沂职业学院图书馆书目检索系统

Online Public Access Catalogue

题名/责任者:

麦肯锡用人标准:未来的人才标竿/(日)伊贺泰代著 朱悦玮译

出版发行项:

北京:北京时代华文书局,2015.10

ISBN及定价:

978-7-5699-0500-7/CNY38.00

载体形态项:

226页;23cm

并列正题名:

Mckinsey way

其它题名:

未来的人才标竿

个人责任者:

伊贺泰代 (日) 著

个人次要责任者:

朱悦玮 译

学科主题:

人才选拔

中图法分类号:

C961

相关题名附注:

封面英文题名：The mckinsey way

提要文摘附注:

本书主要内容包括：受到误解的录取标准；我们要的是未来的领导人才；混淆的领导能力；领导者的四项任务；麦肯锡式领导能力学习法；对“领导者不足”的问题缺乏认识；人人都要有领导能力；以领导能力掌控人生。

使用对象附注:

人力资源管理工作者

电子资源:

https://www.cxstar.com/Book/Detail?pinst=P6u77RH0me5oQF0l5w3&ruid=1f093e3b0010ceXXXX

豆瓣简介：