- 题名/责任者:
- 人工智能对深圳人力资源开发的影响与对策研究/李亚军著
- 出版发行项:
- 广州:暨南大学出版社,2021.04
- ISBN及定价:
- 978-7-5668-3123-1/CNY45.00
- 载体形态项:
- 152页:图;25cm
- 并列正题名:
- Artificial intelligence
- 个人责任者:
- 李亚军 (1972-) 著
- 学科主题:
- 人工智能-应用-人力资源开发-研究-深圳
- 中图法分类号:
- F249.276.53-39
- 一般附注:
- 本书为深圳市哲学社会科学规划2018年度一般课题“人工智能大规模商用对深圳人力资源开发的影响与对策研究”成果
- 提要文摘附注:
- 本书建基于扎实的课题研究报告，重点关注人工智能大规模商业应用及其影响下的深圳人力资源开发。全书综合应用经典概念理论、样例理论、解释性概念理论，对人工智能的内涵外延做了较为深入分析，并对人力资源开发理论研究和实践中存在的问题，以及人工智能影响就业的机理、人工智能时代的人才培养等热点问题进行了全面剖析，最后基于全面人力资源开发的理论框架，就如何在人工智能时代推进全面人力资源开发提出了应对之策，即借助互联网、大数据、云计算和人工智能等技术手段，实施全面人力资源开发策略，将人的全面发展置于城市发展之先，将城市发展立于人的全面发展基础之上。
- 使用对象附注:
- 人力资源开发研究人员
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 校区—馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
| F249.276.53-39/E0056692 | E0056692 | 罗庄校区—电子图书 | 可借 | 电子图书 |
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