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题名/责任者:

明代职官考核制度研究/李瑶著

出版发行项:

天津:天津人民出版社,2022.08

ISBN及定价:

978-7-201-18396-1/CNY96.00

载体形态项:

365页;24cm

个人责任者:

李瑶 著

学科主题:

官制-研究-中国-明代

中图法分类号:

D691.42

提要文摘附注:

本书全面梳理了明代职官考核制度的具体制度规范及内容，探讨制度规范出台的原因，分析该制度所蕴含的理念，再从考满、朝觐考察、京察、武官考选、巡视考察、不时考察的内容与它们之间的相互关系入手，从制度实施与运行的角度，分析制度规范在具体运作过程中发挥的效用。在此基础上，对明代职官考核制度的实施困境进行了分析，看到制度实施既有人为产生的困扰，也有制度本身的缺陷。

使用对象附注:

中国明代官制研究人员

电子资源:

http://www.cxstar.com/Book/Detail?pinst=P6u77RH0me5oQF0l5w3&ruid=2c4028aa00036dXXXX

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